Ralf Gegg, Vice President EUC, VMware EMEA Quante volte le tue dita hanno digitato sulla tastiera oggi? Quante ore sei stato seduto davanti allo schermo del computer? Quante e-mail hai inviato? Quali siti web hai visitato sul computer aziendale o sul cellulare? Se tu conoscessi questi numeri, pensi che rappresenterebbero accuratamente la tua giornata lavorativa, […]Read More
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Un nuovo anno è ormai alle porte, in un’epoca di cambiamenti eccezionali e molto veloci, anche per quanto riguarda il mondo del lavoro. Non ci sono infatti dubbi: il mercato del lavoro è cambiato in modo molto forte negli ultimi anni, con figure oggi ricercatissime che un quinquennio fa non esistevano o erano del tutto […]Read More
Non esiste, naturalmente, un’unica risposta. Un brand affermato ha sicuramente i suoi vantaggi, anche in termini economici. Ma un’azienda appena nata, in alcuni casi, può dare la possibilità di fare carriera più velocemente. Valutare i pro e i contro di ogni situazione è fondamentale per non commettere errori. Multinazionale o startup? Azienda già molto famosa […]Read More
Gli esperti del recruiting: “causato da YOLO economy e voglia di indipendenza” Pietro Novelli (Oliver James): “Fenomeno, enfatizzato dai lockdown, alla base di molte scelte di dimissioni e del picco di aperture di p.iva (+50%) per diventare consulenti” Per trattenere i talenti in azienda è importante che le imprese puntino su flessibilità, formazione, avanzamento carriere […]Read More
6 milioni di italiani colpiti da sindrome da rientro: ecco i consigli di Fitprime per tornare in ufficio senza farsi travolgere dallo stress Per tutte le sue aziende partner (che rappresentano oltre 120.000 dipendenti in Italia), Fitprime organizza a Settembre webinar e workshop gratuiti con consigli pratici per affrontare la Post Vacation Syndrome Per molti […]Read More
Italia (ancora) troppo indietro nelle professioni ICT, solo 1% dei laureati e 3,6% degli occupati. Pietro Novelli (Oliver James): “La digitalizzazione deve partire dalla scuola. Le aziende saranno costrette a cercare professionisti stranieri o addirittura delocalizzare in Paesi che abbiano un livello di competenze digitali e tecnologiche elevate” E’ il divario tra le competenze possedute […]Read More
Cosa abbiamo imparato in due anni di presentazioni online? Tra le numerose abitudini stravolte dalla pandemia di Covid-19 rientrano anche gli incontri dal vivo, le riunioni e i meeting aziendali, oggi un lontano ricordo: d’improvviso siamo stati costretti ad adattarci a una nuova modalità, destinata a perdurare nel tempo in forma ibrida. Maurizio La Cava, […]Read More
Ripartire dopo il periodo estivo? Dieci consigli per un CV efficace e non perdere opportunità professionali Formato, scelta dell’eventuale foto, attenzione agli errori di battitura e grammatica. Sono questi alcuni degli elementi a cui bisogna prestare attenzione prima di inviare una candidatura. L’estate è uno dei momenti migliori per potersi dedicare alla ricerca di nuove […]Read More
Si parla sempre di competenze necessarie per affrontare un mercato del lavoro sempre più complesso e in evoluzione. Si distingue tra soft skill e hard skill. Si spiega come acquisirne di nuove, di come aggiornarsi. Spesso anche in piena autonomia, ovvero al di fuori di piani aziendali che aiutino il dipendente a crescere. E poi […]Read More
Sono numeri da capogiro quelli diffusi dall’Inps, nel quadro del XX Rapporto annuale. Qualche esempio? A oggi, tramite l’Istituto, hanno ricevuto misure per l’emergenza Covid: 4 milioni e 300mila lavoratori autonomi, professionisti, stagionali, agricoli, lavoratori del turismo e dello spettacolo; 6 milioni e 700mila lavoratori dipendenti beneficiari delle integrazioni salariali, che hanno ricevuto in totale oltre 32,7 […]Read More